大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關于人力資源職業資格證怎么考，人力資源職業資格證書報考條件這個很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！

人力資源職業資格證怎么考

人力資源職業資格證報考流程如下：

1）報考須在中國人事人才網進行網報，準備好資料完成在線信息填寫即可。

2）報名后需進行在線資格審核。

3）審核通過后1周左右需在考試網完成繳費。

4）有計劃的進行各科目考試的學習和復習。

5）考前一周需在考試網下載和打印準考證。

6）次年1月初可以進行成績查詢。

7）成績合格者，次年3月即可取證。

拓展資料如下：

人力資源（HumanResources，簡稱HR）即人事，最廣泛定義是指人力資源管理工作，包含六大模塊：人力資源規劃、招聘、培訓、績效、薪酬和勞動關系等。多用于公司的人事部門。也是公司的一個重要的職位。公司的人員招聘，培訓，職員的考核，職員的薪酬，職員調動都和人事有關。

人力資源是指在一個國家或地區中，處于勞動年齡、未到勞動年齡和超過勞動年齡但具有勞動能力的人口之和。人力資源也指一定時期內組織中的人所擁有的能夠被企業所用，且對價值創造起貢獻作用的教育、能力、技能、經驗、體力等的總稱。

人力資源職業資格證書報考條件

人力資源職業資格證考試有三級和二級的，報考條件也不同

人力資源管理師三級報考條件是比較寬松的（符合其中一條就可以）：

1、具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作7年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

2、具有大專學歷，連續工作3年以上，正規培訓達到規定標準學時數者；

3、具有本科學歷，連續從事本職業工作1年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

4、具有碩士學歷，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

5、取得本職業人力資源管理員職業資格證書后，連續從事工作2年，正規培訓達到規定標準學時數者；

人力資源管理師二級報考條件（符合其中一條就可以），二級報考條件相對來說限制條件多一些：

1、具有高中、中專學歷，連續從事本職業工作10年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

2、具有本專業大專學歷，連續從事本職業工作8年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

3、具有本專業或相關專業本科學歷，連續從事本職業工作6年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

4、具有本專業或相關專業碩士研究生學歷，連續從事本職業工作2年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

5、具有本專業或相關專業博士研究生學歷，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

6、取得助理人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業正規培訓達到規定標準學時數者；

擴展資料：

人力資源管理師是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一，是由國家勞動部統一組織考試，全國統考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發人力資源管理師（國家職業資格二級）職業資格證書。

據國家勞動和社會保障部關于實施《企業人力資源管理人員國家職業標準（試行）》及勞社廳發[2001]3號文的通知精神，規定今后企業人力資源人員必須持有相應的職業資格證書才能上崗。全國統考是對其知識和能力的綜合評定以及職業素質的檢驗，持有該資格證書者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學識和技能，也是企業管理工作者向更高層次發展的新起點。

每年考兩次，分別為5月、11月。考試時間的安排：08:30-10:00（職業道德、理論知識考試）10:30-12:30（專業技能考試），綜合評審時間由省級鑒定中心確定。論文答辯時間一般在考試結束后，一個月之內進行。（考生需攜帶本人身份證和準考證參加答辯）；答辯的主要程序分為：書面答辯和口頭答辯。（各地不同，其中北京考區主要以書面答辯為準）

企業人力資源管理員（國家職業資格四級）具備以下條件之一者

（1）具有大專學歷（含同等學歷），連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書；

（2）具有大專學歷（含同等學歷），連續從事本職業工作2年以上。

（3）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書；

（4）具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。

助理人力資源管理師（國家職業資格三級）具備以下條件之一者

（1）連續從事本職業工作6年以上。

（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。

（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（4）取得大學專科學歷證書后，連續從事本職業工作3年以上。

（5）取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作1年以上。

（6）取得大學本科學歷證書后，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。

人力資源管理師（國家職業資格二級）具備以下條件之一者

（1）連續從事本職業工作13年以上。

（2）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作5年以上。

（3）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（4）取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作5年以上。

（5）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。

（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（7）取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上。

高級人力資源管理師（國家職業資格一級）具備以下條件之一者

（1）具有學士學位（含同等學歷），從事本職業工作9年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。

（2）具有碩士學位（含同等學歷），從事本職業工作6年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。

（3）具有博士學位（含同等學歷），從事本職業工作3年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。

（4）取得二級企業人力資源管理師職業資格證書后，從事本職業工作3年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。

參考資料：百度百科-人力資源管理師資格認證考試

人力資源資格證書官網

人力資源證書查詢官網查詢方法如下：

打開電腦瀏覽器，百度搜索人力資源和社會保障廳，在首頁點擊導航中的【辦事服務】。接著，選擇【人才人事】即可看到【證書查詢】入口。點擊下面【服務事項】中任意一項。

在彈出頁面中，選擇授權個人信息，點擊【登錄】后，就可以查詢證書相關信息。人力資源主要包括招聘、培訓、薪酬、績效、規劃、員工關系六大模塊。

招聘，也就是企業招聘員工，主要包括內部與外部兩種招聘方式，其中內部招聘指的是結合企業崗位需求內部人員進行轉崗或者晉升，外部招聘指的是社會以及學校招聘等方式。

拓展：

人力資源是：指一定時期內組織中的人所擁有的能夠被企業所用，且對價值創造起貢獻作用的教育、能力、技能、經驗、體力等的總稱。

在數量上：是指特定區域（一個國家或地區中）中，處于勞動年齡的人口、未到勞動年齡人口和超過勞動年齡但具有勞動能力的人口之和。提出者：是由美國密歇根大學羅斯商學院教授、人力資源領域的管理大師戴維·尤里奇提出的，在此之前人力資源被叫做“人事管理”。

與人力資源相關叫做人力資源管理。人力資源管理，是指在經濟學與人本思想指導下，通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用，滿足組織當前及未來發展的需要，保證組織目標實現與成員發展的最大化的一系列活動的總稱。

人力資源證書報考入口

人力資源師報名方式如下：

第一種方式、個人到官網報名

一股省份都有職業技能鑒定網站，在報名開放時期，登錄本地的職業技能鑒定網址，按照指引一步一步填寫相關信息就可以了。2022年人力資源管理證書報名官網。

第二種方式、個人現場報名

也有一些地區會指定要去現場報名點報名。

第三種方式、機構報名

也有部分省份指定機構報名，必須先參加指定的機構報名，才有資格去報名，參加考試。目前有以上3種的報名形式，各個同學所在省份是如何報名的，最好的辦法就是打電話到當地的職業技能鑒定中心咨詢。

2022年人力資源管理師的報名條件暫未公布，廣大考生可參考2021年人力資源管理師的報名條件要求。

2022年人力資源師報名條件：

人力資源證考試分為四個級別，分別有相應的報考要求，原則上不可以跨級報考。具體的各個級別的報老條件可以參考:新考必知:企業人力資源管理師報考的條件

申多級別報考條件請點擊查看以人力資源管理師的報名條件(一級)為例:取得本職業或相關職業二級/技師職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作 4年(含)以上。

①相關職業是指企業管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業。下同。

②相關專業是指工商企業管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經濟、勞動關系等。下同。

③相關職業資格證書(技能等級證書)是指勞動關系協調員等與企業人力資源管理職業功能具有關聯性的職業資格證書。

OK，本文到此結束，希望對大家有所幫助。