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人力資源管理是冷門專業嗎(張雪峰說人力資源管理專業)

大家好,關于人力資源管理是冷門專業嗎很多朋友都還不太明白,今天小編就來為大家分享關于張雪峰說人力資源管理專業的知識,希望對各位有所幫助!

人力資源管理是冷門專業嗎

不是冷門專業。

人力資源管理是冷門專業嗎(張雪峰說人力資源管理專業)-圖1

人力資源管理是中國普通高等學校本科專業。畢業生可以從事人力資源助理或專員、行政專員或助理、招聘專員或助理、薪酬福利專員或助理、培訓專員或助理等、獵頭咨詢崗位,也可以參加特定考試成為教師或公務員。

人力資源管理培養目標

1、培養應用型人才。該學科充分結合物業管理崗位的實際工作內容,經過人力資源管理專家、高校教師和課程設計專家的綜合論證,做到了不僅使學生所學知識符合實際崗位的需求,同時也能為學生的職業發展增添后勁,達到厚積薄發的目的。

2、培養能力型人才。人力資源管理工作的核心不是單純的知識堆砌和疊加,更重要的是技能和工具的掌握。通過系統地學習,學生能夠了解人力資源管理的基礎理論和知識,提高人力資源管理工作。

張雪峰說人力資源管理專業

張雪峰談十大壞專業如下:

人力資源管理、市場營銷、工商管理、漢語言文學、信息資源管理、物流管理、電子商務、環境工程、生物工程等專業

生物工程專業

生物專業和化學、環境、材料類專業并稱為生化環材四大天坑專業,生物專業一直以來槽點就比較多,究其原因是因為這些學科的性價比較低,尤其是生物專業,如果選擇生物專業,想真正將學到的知識運用到工作中,需要讀完研究生甚至博士生才能有所收獲。

化學化工類專業

化學化工類專業屬于基礎學科,產學研脫節嚴重,換句話來說即是學術研究得到的結果,很難立即運用到產業界。且化學化工類專業若想匹配高端崗位高新工作,以化學化工工程師為目標,也是需要升學深造,考研考博。

農學類專業

農學類專業包括畜牧養殖、自然保護與環境生態、動物醫學、農林學、草學等小類專業。首先,農學類專業不適合絕大多數人,原因在于這類專業的就業環境差以及薪資低。

近年來農學類專業也逐漸成為冷門專業;農學類專業比較適合想提高學歷的考生,因為農學考研基本不考數學,對于想從二本三本上岸雙一流的同學來說,農學類專業確實不錯。總的來說,農學專業適合提升學歷是真的,不適合就業也是真的。

土木工程專業

就目前來說,土木工程專業的勸退屬性和生化環材相比,甚至是有過之而無不及。張雪峰老師常說,什么時候做什么樣的事是很重要的。十多年前,全國各地大興土木、高樓大廈拔地而起,土木工程專業風光無限、如日中天。

而隨著時代的發展,土木工程行業也發生了巨大變化,最關鍵的原因是城市發展速度減緩,土木工程人才供給過剩;其次是工地的工作強度大,工作條件差,工地環境惡劣且具有一定危險性。所以土木工程專業也是張雪峰最不建議上的專業之一。

文化產業管理是冷門專業嗎

文化產業管理算冷門。

文化產業管理是中國普通高等學校本科專業,修業年限為四年,授予學位為管理學學士或藝術學學士。

本專業學生主要學習文化產業管理及相關學科的基本理論和基本知識,接受文化理論、產業管理、文化創新方面的基本訓練,掌握文化產業管理相關分析問題和解決問題的基本能力。

相關信息:

文化產業管理主要研究管理學、經濟學、文化學等方面的基本知識和技能,涉及文化旅游、廣播影視、新聞出版、文物遺產、工藝美術、體育娛樂、動漫音樂等多個領域,探討文化產業中企業的盈利方法及其模式,進行文化經營管理等。例如:電影、電視劇的制片、發行,圖書、報刊的印刷、銷售等。

張雪峰講人力資源管理視頻

1、正如之前所說,工商管理作為管理類的范疇,它的知識脈絡和課程設置非常的廣泛,涉及了經濟、會計、管理等多個領域,但是又在各個領域內淺嘗輒止,并不像理工科專業那樣深入的研究,這就造成了工商管理的本科生畢業后很難找到一份合適的工作,畢竟企業都不會讓一個應屆生去做管理工作。

2、工商管理是一門急需要理論聯系實踐的學科,并需要考生擁有足夠時間的積累沉淀,獲得相關的管理經驗和技巧。而MBA作為工商管理的專業碩士,正是理論聯系實踐的學科典范,這從它的報考條件就可以看出,它要求本科畢業的考生要有3年及以上的工作經驗才能夠報考,充分提升了考生工作經驗的重要性。

3、考生如果定目標考MBA的話,那么可以在自己本科畢業以后優先參加工作,積累相關的工作經驗和財富,并在合適的時機去就讀,這樣會使考生的整個工作和學習流程更加的順暢起來。

關于人力資源管理是冷門專業嗎到此分享完畢,希望能幫助到您。

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